BQ Plan de trabajo – Parte 8 – Campus Talent4pro

¿Cómo aseguraremos que la información sea accesible y comprensible para todas las partes interesadas relevantes?

¿Cómo incorporaremos el aprendizaje y las retroalimentaciones en la revisión de nuestros indicadores?

¿Qué constituye un éxito o un fracaso para cada indicador y cómo responderemos a estos resultados?

¿Cómo y cuándo se recogerán los datos y quién será responsable de medir y reportar para cada indicador?

¿Cubren los indicadores todas las áreas clave del plan de trabajo, incluyendo calidad, eficiencia, satisfacción del cliente, entre otros?

¿Cómo se alinean estos indicadores con los objetivos estratégicos y operativos del proyecto o de la organización?

¿Son estos indicadores SMART (específicos, medibles, alcanzables, relevantes, temporales)?

Establecer indicadores de rendimiento clave (KPIs) y otros métodos de evaluación para medir el progreso hacia los objetivos estratégicos.

¿Qué indicadores específicos medirán el éxito de nuestros objetivos y metas?

BQ Como sabremos que hemos llegado y cumplido